2025年1月
私たちはテレワークを実施し、働き方改革を実現します。
2025年1月31日
当社は、コロナ影響で社員の安全および働き方改革の一環として、業務内容に従え、在宅勤務(テレワーク)を導入することになりました。テレワークの導入で、社員がリモートで業務対応ができ、通勤時間の削減や時間利用の効率化の向上が […]
当社は、コロナ影響で社員の安全および働き方改革の一環として、業務内容に従え、在宅勤務(テレワーク)を導入することになりました。テレワークの導入で、社員がリモートで業務対応ができ、通勤時間の削減や時間利用の効率化の向上が […]